2025《臺大管理論叢》財金、經貿領域社會影響力獎頒獎典禮 圓滿順利

院行政辦公室

撰文者／臺大管理論叢期刊編輯室

本(臺大管理學)院《臺大管理論叢》於2025年6月2日假本院一館10樓洪建全廳舉辦「2025財金、經貿領域社會影響力獎」頒獎典禮，旨在表彰管理領域中，具備研究深度並展現出對社會具正面影響力的研究成果。

金融監督管理委員會彭金隆主委於典禮致詞時指出，學術界的研究具有高度的嚴謹性與邏輯性，能為政策的制定與公共議題的討論提供穩固且可信賴的理論基礎與實證支持。學術界應更加積極地參與公共事務，透過理論建構與實證研究貢獻專業觀點，協助政府機關做出更為審慎與前瞻的政策判斷。同時也指出，學術研究不應止步於純粹的理論探討，更可主動與政府、產業等實務界對話合作，發揮其在制度設計、政策評估及公共治理等面向的價值，為金融體系的健全發展與社會整體福祉持續貢獻力量。

本(國立臺灣大學)校副校長曾宛如於致詞時表示，《臺大管理論叢》2025年首度「社會影響力獎」評選，這是臺灣首個由學術期刊主辦、以「社會影響為核心設計的獎項，具有深遠而重大的意義。此獎項的誕生，源於我們對歷年研究成果的觀察與思考一一許多刊載於本期刊的優秀論文，不僅在理論與方法上具高度貢獻，更直接對公共政策產業實務與社會發展帶來具體改雙。「百年底蘊」是一種厚植學術的深度，但「永續發展」則是我們對未來社會責任的承諾。在這個節點上舉辦「社會影響力獎」，不僅為我們的百年願景增添實質內涵，也象徵著我們所期待的學術樣貌：既不脫離現實，也不失遠見。讓我們在邁向下一個百年之際，航向更深遠的社會價值與國際影響力。

本院院長胡星陽亦指出，《臺大管理論叢》自1990年由許士軍院長創刊以來，始終秉持嚴謹的學術標準與審查制度，歷年來動員眾多專業且具聲望的審查委員，堅持刊載具備學術深度與實務影響力之優質論文。這份堅持不僅為期刊奠定了穩固的學術聲譽，也持續推動管理領域知識的發展與創新。在當今快速變遷的社會與產業環境中，學術研究與實務應用的連結顯得尤為重要。因此也期盼能有更多公司和金融機構能提供資料，使研究者得以進行更深入與真實的分析。透過這樣的合作與開放，將有助於縮短學界與實務界的距離，進一步促進雙方的良性互動與知識交流，共同創造出更多具前瞻性與多元化的研究成果。

兩篇得獎論文分別為2014年9月出版的「台灣券商發行之權證市場品質及造市績效評比」，作者為國立臺北大學金融與合作經營學系詹場教授和池祥麟教授，及2019年8月出版的「臺灣年金制度改革的財務影響與世代不均問題」，作者為國立政治大學風險管理與保險學系王儷玲教授、黃泓智教授、逢甲大學財務工程與精算學士學位學程陳彥志教授、西南明尼蘇達州立大學財務金融學群鄭惠恒教授。獲獎論文的學者也於典禮中分享富知識性的研究發現，促進學術交流。

在典禮尾聲，東吳大學及世新大學講座教授薛琦於致詞時表示，當前臺灣學術界的研究成果多承襲國際學術期刊之研究脈絡與方法，這有助於與國際接軌、提升研究品質，然而如同經濟學(Economics)這個名詞的創造者馬歇爾所強調:好的研究宜具體呈現社會在意之課題與解讀、解方。在追求國際標準的同時，也不應忽視本土社會的特殊性與影響力。他強調，學術研究的社會影響力仍待加強，不可偏廢，唯有兼顧國際視野與在地關懷，方能提升研究對政策與社會實務的貢獻度。薛教授並進一步分享他在實證研究中的分析邏輯與方法論，指出如何從理論出發，結合實證數據，形成具說服力的研究結果。他強調，理論的價值不僅體現在學術論文中，更應能有效運用於現實世界的決策判斷之中，讓研究成果產生實際影響力。

本院《臺大管理論叢》總編輯林修葳亦於致詞時表示感謝匿名審查為大量候選已刊登之論文提出完整細膩的審查意見，即使審查數量極大，書面意見動輒1.5-2頁。即令頂刊論文亦常有數處缺點，也期望年輕學者亦留意典範論文「好在哪裏? 」「有什麼貢獻?」優秀的研究成果不僅應具備方法上的嚴謹與理論上的創新，也應強調其攸關性（relevance），亦即研究與現實世界的關聯性與實用價值。他指出，無論是對學術理論體系的深化與貢獻，或是對公共政策、產業發展乃至整體社會的正向影響，皆已成為當今學術期刊在進行論文審查時的重要評估指標。希冀透過此獎項，鼓勵更多學者將研究成果聚焦於對社會有實質助益的議題，回應管理與經濟社會之需求。